头部券商“晒薪”月入八万算不算“炫富”？

　　从小红书流出的关于“3C”（CICC）的瓜，行家吃了一天，都有些疲倦了。然而，身体虽然那啥，头脑却依然高速运转，觉得这事，恐怕没那么简单。
　　一位新婚不久的女士，晒出了“93年老公”月薪8.25万元的薪酬证明。虽然打了码，但中金公司的公章依然清晰可见。
　　想来也是，行家作为吃瓜群众，一边被“二舅”治愈，一边被“大伯”背刺。正如某位匿名网友的留言：
　　按图索骥的行家，试图查看中证协从业人员信息，却意外报错。只是不确定是不是因为查询过多，系统过载。
　　当然，如果网传的身份属实的话，伟海精英数据进一步显示，男主角在中金公司任职已有三年。而“晒薪”的女主角，居然也是券业人士。这让行家猜测，其任职的券商合规是否存在BUG。
　　考虑到今年5月监管部门出台了《证券公司建立稳健薪酬制度指引》。那么，这位一方面暴露了公司秘密，一方面引发了公平置疑的当事人，是否会被券商拿来“祭旗”？
　　然而，与知乎“人均985，年薪超百万 ”的“炫”不同，券商人均百万的薪酬，其实来自公开财报。
　　据Choice数据，2021年，中金公司人均薪酬约为116万元。当然，这一数值远没有达到2015年155万元的历史最高纪录。
　　另一组数据显示，2021年，中金公司人均创收约为220万元，其中半数用于支付员工薪酬。对“含着金钥匙”出生的中金公司来说，普通员工月薪8万，恐怕还是“被平均””的对象。
　　行家此前就注意到，与业内大多数券商频繁的劳动争议相比，中金公司的“讨薪案”几乎没有公开信息。目前可见的数起相关诉讼，均来自更名之前的中投证券。